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2025公务员考试时间一览表

时间:2025/1/10 11:16:09 编辑:yingdao2 标签:兴趣爱好

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    一、公务员考试什么时间

    2025公务员考试时间一览表

    1、公务员考试时间通常在每年的11月底或12月初。

    2、自2002年起,中央及国家机关公务员招考的时间被固定,报名通常在每年的10月中旬,考试则在11月底或12月初。

    3、2019年10月14日,国家公务员局网站发布了2020年度考试录用公务员公告,公告显示,2020年国考公共科目笔试定于2019年11月24日,考生可在2019年10月15日8:00至10月24日18:00期间登录考录专题网站提交报考申请。

    4、报考流程:考生在报考前需登录考录专题网站进行“报考人员注册”。

    5、在注册前,考生需认真阅读《诚信报考从我做起》致广大考生的一封信,并签署《报考公务员诚信承诺书》。考生应如实填写信息,如遇问题应及时咨询。

    6、提交报名信息后,考生可在报名次日起2日内登录考录专题网站查询资格审查结果。通过资格审查的考生,可于2018年11月4日8:00之后查询报名序号。

    7、通过资格审查的考生需要在2018年11月8日0:00至11月14日24:00期间登录考录专题网站进行网上报名确认。报名确认包括阅读报名确认须知、承诺诚信参考、上传照片、缴纳考试费用。未进行报名确认的考生,视为自动放弃考试资格。

    8、考生需要在2018年11月26日0:00至12月2日12:00期间登录考录专题网站自行打印准考证;须携带准考证、与报名时一致的本人有效居民身份证到指定考点参加考试。未携带本人有效居民身份证的考生不能参加考试。

    9、公共科目笔试成绩及最低合格分数线通常可在2019年1月17日21:00后登录考录专题网站查询。8个非通用语职位外语水平考试成绩和银监会、证监会特殊专业职位考试成绩也同时在考录专题网站上公布。

    二、2022年各省公务员考试时间

    1、2022年山东公务员省考考试时间

    笔试时间:公共科目笔试时间为2022年12月上午。

    具体安排为:行政职业能力测验科目9:00-10:30,申论科目10:30-12:30。

    2、2022年福建公务员省考考试时间

    3月26日上午09:00—11:00《行政职业能力测验》。

    3月26日下午14:00—16:30《申论》。

    3月27日上午09:00—11:00《公安基础知识》(公安系统执法勤务类职位)。

    报考者可于2022年8月28日后通过福建考录网查询本人笔试成绩和全省最低合格线。

    3、2022年湖南公务员省考考试时间

    湖南省公务员考试公共科目考行测、申论两科,不分类,满分100分。行测考试时间为9:00-11:00,时长120分钟;申论考试时间为14:00-16:30,时长150分钟。

    4、2022年江西公务员省考考试时间

    公布第一批入闱名单和调剂公告:4月下旬。

    5、2022年安徽公务员省考考试时间

    1、报考省市级机关单位职位(不含行政执法类职位)的,时间和科目为:

    3月26日9:00- 11:00《行政职业能力测验》。

    2、报考县乡级机关单位职位(不含行政执法类职位)的,时间和科目为:

    3月26日9:00--11:00《行政职业能力测验》。

    3、报考行政执法类职位的,时间和科目为:

    3月26日9:00- 11:00《行政职业能力测验》。

    三、2021公务员各省省考时间

    各省公务员考试笔试陆续延期,而2022年上半年事业单位联考的笔试时间为2022年5月21日。

    可见,这两场考试的笔试时间较为接近,且考试内容也有一定相似性。以行测部分的常识模块为例,二者在命题特点、题量设置、考查内容等方面都存在相似之处。

    那么,就常识模块而言,公务员省考和事业单位上半年联考ABC试卷有哪些不同呢?这就需要我们进行一次细致的梳理和分析。

    首先,人文科技模块的占比略有不同。两次考试中的常识题量都是20道,但考查的侧重点略有差异。事业单位联考A卷常识中,人文科技模块题量分布相对均匀,而B卷常识侧重考查人文类的内容,人文题目占比达到1/3,C卷常识重点考查科技类知识,科技题目占比达到1/2以上。而省考常识试卷中,人文科技模块的题量分布相差不多,没有明显的侧重点。

    其次,对诗词的重视程度不同。事业单位联考A卷和B卷常识中与诗词相关的题目频频出现,例如A卷中考查了诗词里的年龄代称,与战争有关的诗词等。B卷考查了唐诗所描写的体育活动,诗词中的词语解释等。C卷着重考查科技考点,人文题目寥寥无几,因而诗词也很少出现。对比来看,省考常识中,人文模块的题量并不少,但是鲜少结合中国古代诗词来命题,对诗词的重视程度较低。

    最后,考题与时政的结合度不同。事业单位联考中经常将历史、科技等考点与时政相结合进行考查,例如2021年事业单位联考ABC卷中均通过“九章”来考查量子计算优越性。尤其值得一提的是,2021年是建党100周年纪念,于是在事业单位联考常识中,A卷有3道、B卷有2道、C卷有1道与党相关的题目。可以说,事业单位联考常识与时政热点的结合度是非常高的。然而,这个特点在公务员省考常识中体现得并不明显。

    从题量上看,从21年联考考情看,公务员联考言语理解与表达题量在25-40题之间,各省稍有区别,以湖北省为例,言语考查35题。而事业单位联考言语理解与表达近两年题量稳定,A类和C类为25题,B类为30题,变化不大。所以,在公务员省考中,言语理解模块的数量大于事业单位联考数量。

    从题型分布上看,根据近三年考情,公务员考试言语理解与表达考察题型更加全面,片段阅读涉及主旨、意图、标题、细节、态度、词句、代词等题型,其中意图题为考查重点;逻辑填空实词与成语综合考查的题量为最多;语句表达重点考排序和填空。而事业单位联考相对来说,考查题型较为集中,片段阅读以主旨、意图、细节等大题型为考查重点,态度、词句、代词等小题型只在个别年份偶尔出现;逻辑填空与公务员考试类似,实词与成语综合的考法为重点;语句表达三种题型轮流或者交叉考,如有些年份不出现下文推断,有些时候不出现语句填空。总体来说,事业单位联考并没有出现和公务员不一致的题型。

    从题量上看,省考判断推理的题量是35题左右,而事业单位联考中,A类和B类判断推理的题量为35题,C类的判断推理题量为30题,所以,从题量上看,判断推理部分,二者区别不大。

    从题型分布上看,无论是省考还是事业单位联考,判断的占比都较大,且两个考试常考的题型都是图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断四种。虽然题型大同小异,但事业单位也有其独特之处,比如近年来事业单位联考中出现的综合判断推理题型,就是在题型上做了改变,需要我们引起重视。同时,二者之间考查的侧重点也不同,比如图形的考点较省考而言会更容易出现不常见的考法,需要考生对知识点掌握的更加全面,能够在解题时另辟蹊径。

    在省考中,数量关系部分通常包含约15道题目;对于职测联考的A、B、C三类考试,数量关系题目均为5道,而事业单位职测中数量关系题目的比例相较于行测要低。

    就题型分布而言,事业单位职测ABC三类与公务员省考行测考试在数量关系板块的知识点上有相似之处,但具体考试情况有所差异。近年来,事业单位联考的重点在于方程问题、工程问题、经济利润、概率问题以及趣味杂题,而几何问题、溶液问题、容斥原理、最值问题则考查频率较低。主要的解题方法包括方程法和赋值法。

    省考的资料分析板块通常有20道题目;在职测联考A、B、C三类中,A类资料分析有15道题目,B和C类各有10道题目。可以看出,在资料分析模块中,部分省考题量超过了事业单位联考。事业单位职测ABC三类与公务员省考行测考试在资料分析板块的知识点相似,基期量计算、增量计算、比重相关、平均数倍数等计算类题型,以及综合分析类题型,仍然是考查的重点。但需要注意的是,不同考试类别的题型会有所不同,例如简单运算、基期现期、增长率等模块在省考行测和职测A类中有所考查,而在职测B、C类中相对较少。考生在备考时应根据所报考岗位类型有所侧重。

    《综合应用能力(A类)》是为事业单位管理岗位公开招聘人员而设的考试科目,旨在测试应试人员运用相关知识和技能发现、分析、解决问题的能力。主要测试应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。

    《综合应用能力(B类)》是为事业单位人文社科类专业技术岗位公开招聘人员而设的考试科目,旨在测试应试人员运用相关知识和技能发现、分析、解决问题的能力。主要测试应试人员的阅读理解能力、逻辑思维能力、调查研究能力、文字表达能力。

    《综合应用能力(C类)》是为事业单位自然科学类专业技术岗位公开招聘人员而设的考试科目,旨在测试应试人员运用相关知识和技能发现、分析、解决问题的能力。主要测试应试人员的阅读理解能力、逻辑思维能力、数据加工能力、文字表达能力。

    申论是测试从事机关工作所需的基本能力的考试科目。申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。本次录用公务员笔试申论考试分别设置A、B卷两类试卷。报考省、市机关职位的人员考A卷;报考县(市、区)、乡镇(街道)机关职位的人员考B卷。

    《申论》A卷主要测试考生的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。《申论》B卷主要测试考生的阅读理解能力、贯彻执行能力、群众工作能力和应用写作能力等。

    试题类型方面,《综合应用能力(A类)》试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成,全部是主观性试题。试题内容主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务,如观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等。主要为案例分析题和应用文写作题两大类型。《综合应用能力(B类)》试卷由主观性试题组成,主要题型包括概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。每次考试从上述题型中组合选用。《综合应用能力(C类)》试卷以主观性试题为主,主要题型包括科技文献阅读题、论证评价题、科技实务题、材料作文题等。每次考试从上述题型中组合选用。

    申论为主观性试题,一般题型包括概括题、分析题、对策题、应用文写作、议论文写作等。

    考试时间和分值方面,《综合应用能力》考试时限为120分钟,满分为150分。《申论》省考考试时限为150分钟,满分为100分。国考申论考试时限为180分钟,满分为100分。

    整体来看,事业单位联考试卷出题严谨,选材新颖,不会出现公务员考试考过的题目。近年来,出现和公务员联考难度持平甚至赶超的情况,部分题目会出现一些较为新颖的问法,题型之间可能融合,迷惑性较大。因此,考生在备考过程中需要认真复习,不可掉以轻心。无论是行测还是职测,整体考查难度相近。

    公务员考试行测与申论分上下午考,时间相对充裕,考生压力相对较小。而事业单位职测与综合集中在上午,一起考完,中间不休息,对考生来说时间更为紧凑,压力更大。因此,在备考策略和做题顺序上需要考生有所区别应对。

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